In data 15 Luglio 2014 si è finalmente conclusa la procedura l. 223/91 avviata dall’ azienda per Banca Monte Parma, tramite la sottoscrizione di due accordi.
Un accordo di armonizzazione che prevede l’estensione ai dipendenti di Banca Monte Parma – a partire dal 1 maggio 2014 – dei trattamenti economici e normativi di Gruppo .
Un accordo sui pensionamenti a livello di gruppo per 28 unità che prevede la possibilità per tutti i colleghi che maturano i requisiti pensionistici entro il 31.12.2015, di richiedere entro il 6 ottobre 2014 la risoluzione consensuale del rapporto di lavoro, con riconoscimento di un incentivo pari al 75% della Retribuzione Annua Lorda.
L’uscita sarà consentita dal 1 dicembre 2014 o dal mese successivo alla maturazione dei requisiti pensionistici.
Soluzioni trovate con senso di responsabilità all’interno del gruppo, che hanno permesso la tutela dell’occupazione evitando pertanto licenziamenti collettivi.
Milano, 17 Luglio 2014
LA DELEGAZIONE TRATTANTE UNISIN DI GRUPPO
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