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DA INTRANET AZIENDALE    COVID-19. Decreto "Cura Italia" – Permessi legge 104/92 In G.U. n. 70 del 17 marzo 2020 è pubblicato il cd. Decreto “Cura Italia”...

People Care e Servizi alla Persona Il 15 maggio scorso l’Azienda ha presentato al Tavolo Sindacale i risultati ed i progetti dell’Ufficio People Care. Nel corso...

Nell’incontro odierno abbiamo ribadito la significativa distanza che permane con la posizione aziendale. Le soluzioni prospettate dall’Azienda fino a oggi comportano inaccettabili penalizzazioni economiche e...

Congedo di paternità obbligatorio Il congedo di paternità obbligatorio è un periodo d’astensione dal lavoro di 10 giorni (aumentati a 20 in caso di parto...

COMUNICAZIONE AZIENDALE COVID-19. IMPORTANTE che tutti i colleghi portino a casa a fine giornata PC portatili e tablet In relazione all'emergenza COVID-19, è in corso una...

È passata poco più di una settimana e ci troviamo a dover intervenire nuovamente sulla delicata questione dei finanziamenti garantiti previsti dal Decreto Liquidità...

Ricordiamo che entro il 31 dicembre 2020 deve essere comunicato al Fondo Pensione a contribuzione definita del Gruppo Intesa Sanpaolo: la quota di contributi...

Nella giornata odierna si è svolto il primo incontro in merito alle 5.000 uscite volontarie che riguarderà tutto l’attuale perimetro del Gruppo Intesa Sanpaolo...

News Unitarie - Le Segreterie Generali Nella giornata dell’8 ottobre si sono riuniti i Segretari Generali - Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca Uil e...

BANCA IMI Abbiamo sottoscritto oggi l’accordo relativo alla fusione per incorporazione di Banca Imi in Intesa Sanpaolo, con validità giuridica da luglio 2020. Banca Imi...