ACCONTO IMU E TASI 2015

Agli iscritti interessati al servizio per: - ACCONTO IMU 2015, pagamento entro il 16/06- TASI 2015, pagamento entro 16/06. Coloro che hanno aderito all’assistenza fiscale per...

PRESSIONI COMMERCIALI E CLIMA AZIENDALE

temi non più trascurabili sui quali sta lavorando il Comitato Welfare Le crescenti ed indebite pressioni alla vendita, unitamente al progressivo deterioramento della qualità di...

ELECTION DAY ELEZIONI AMMINISTRATIVE E REGIONALI DEL 31 MAGGIO 2015 ESERCIZIO...

Domenica 31 maggio 2015 ci sarà il contemporaneo svolgimento delle elezioni regionali (in Veneto, Liguria, Toscana, Umbria, Marche, Campania e Puglia) e delle elezioni...

ELEZIONI FONDO PENSIONI SAN PAOLO IMI 2015

DAL 13 AL 26 MAGGIO 2015 SI VOTA PER IL RINNOVO DEGLI ORGANISMI DEL FONDO PENSIONI SAN PAOLO IMIECCO PERCHE’ E’ NECESSARIO VOTARE I...

SPECIALE ASSEMBLEA AZIONISTI – Unisin ed ADBI insieme hanno dato voce...

Speciale Assemblea Azionisti Unisin ed ADBI insieme hanno dato voce alle Lavoratrici ed ai Lavoratori E’ successo lo scorso 27 aprile a Torino, all’Assemblea dei...

IL CONSIGLIO AZIENDALE UNISIN-FALCRI DI INTESA SANPAOLO APPROVA LA FIRMA DELL’IPOTESI...

Oggi, in Milano, Gabriele Slavazza, Segretario Responsabile di UNISIN-FALCRI di Intesa Sanpaolo, coadiuvato dalla Segreteria di Coordinamento, ha illustrato al Consiglio Aziendale tutto l'articolato...

INFORMATIVE INCONTRI AZIENDALI DEL 20 E 21 Aprile 2015

Il 20 Aprile sono riprese le relazioni sindacali di gruppo con la firma di due accordi per la gestione delle procedure relative alle operazioni...

ELENCO ACCORPAMENTI FILIALI CON DECORRENZA 20/06/2015

Scarica:2015_04_21_150421_Accorpamenti.pdf

ELENCO FILIALI PERSONAL E RETAIL – Variazione d’orario a partire dal...

Scarica:2015_04_21_ORARI_ESTIVI_20150421_Variazioni_Personal.pdf2015_04_21_ORARI_ESTIVI_20150421_Variazioni_Retail.pdf

PREMIO AZIENDALE 2014 E RICONOSCIMENTO DELLE PROFESSIONALITA’

Nel corso dell’incontro svoltosi in data odierna, dopo la sospensione delle relazioni sindacali, l’azienda ha comunicato alle OO.SS. l’erogazione di un premio a meno...