Trimestrale Area Torino e Provincia. L’ISOLA CHE NON C’È
Nei giorni scorsi si è tenuto l’incontro di trimestrale al quale erano presenti il Direttore Regionale Piemonte Nord Valle d’Aosta e Sardegna Stefano Cappellari,...
TRIMESTRALE DIREZIONI CENTRALI MILANO, ASSAGO E SESTO S.G.
Finalmente in presenza oltre che in collegamento da remoto, il 12 ottobre scorso si è svolta la riunione trimestrale fra la delegazione aziendale e...
SE IL BUONGIORNO SI VEDE DAL MATTINO………..NON E’ UN BUONGIORNO!
Il 19 gennaio è partita un'altra delle ripetute riorganizzazioni aziendali.Chi ha dimenticato il rivoluzionario Nuovo Modello organizzativo del gennaio 2012, “scomparso” con il suo...
DPI e FERIE: Dopo i Danni Anche la Beffa
In questo drammatico periodo, con l’altissimo senso di responsabilità che li ha sempre contraddistinti, i Lavoratori hanno continuato a lavorare sobbarcandosi tutte le problematiche...
PRESSIONI COMMERCIALI – RSA ISP area Sardegna
Il 14 dicembre 2017 a Milano si è riunito il Comitato di Consultazione Di Gruppo, per riprendere i temi già trattati a livello locale...
La Banca tiene ai numeri… ma ci sono numeri e numeri
Venerdì alcuni colleghi delle filiali Exclusive hanno ricevuto l’invito a lavorare la campagna commerciale “Contatta i clienti che cambieranno gestore” che li esortava a...
Trimestrale: per ISGS Roma tante domande poche risposte !!
Nell’incontro con l’Azienda per la presentazione dei dati trimestrali, svoltosi lo scorso 16 ottobre, su alcuni dei temi sollevati dalle OO.SS. l’Azienda non ha...
ISGS INCONTRO ANNUALE – Febbraio 2017
Come previsto dal Protocollo delle Relazioni Industriali il 23 febbraio si è tenuto presso la
sede di Milano l’incontro annuale per ISGS, nel quale l’Azienda...
Poltrone…e Sofà, Non Sempre è Sinonimo di Produttività
News Unitarie - I Coordinamenti Sindacali Aziendali Intrum Italy
Ancora una volta si assiste a un’emarginazione di tutto il settore del Recupero Crediti del Leasing...
UNISIN ISP Sicilia – CLIMA LAVORATIVO
Apprendiamo dalla stampa, che la Banca mette “al centro le persone, il loro benessere e la loro continua formazione”. Apprezziamo le intenzioni e crediamo...