Comunicati 2022

Come noto, la trattativa sui temi della nuova organizzazione del lavoro correlata al Piano Impresa 2022-2025, protrattasi per oltre 5 mesi, si è conclusa...

17.01.2022 – Il processo di valutazione delle performance 2021, concluso il periodo di riferimento, entra nella fase cruciale con le autovalutazioni che i lavoratori...

Per ogni figlio a carico, minore di 24 anni, puoi richiedere (entro il 30 aprile 2022) 120 euro come contributo welfare da destinare a: ...

Nella giornata odierna abbiamo sottoscritto i seguenti accordi: PVR 2022 e per i colleghi assicurativi PAV 2022 (erogazione 2023) Premio di piano (incentivazione a...

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Mercoledì 6 luglio u.s. si è svolto l’incontro trimestrale dell’Area Bergamo ai sensi dell’art. 7 del Protocollo Relazioni Industriali 14 aprile 2021. La mattinata...

LEGGE 21 settembre 2022, n. 142.Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 9 agosto 2022, n. 115, recante misure urgenti in materia di energia,...

Dopo una complessa trattativa è stato sottoscritto l’accordo che prevede l’erogazione straordinaria ed aggiuntiva di 500 euro che avevamo richiesto. Questa somma beneficerà della normativa...

Nell’incontro odierno l’azienda ci ha comunicato le modalità di controllo del Green Pass della clientela in azienda dopo l’accordo di settore firmato ieri in...

Nell’incontro odierno l’azienda ha illustrato le sue proposte in tema di premi aziendali collegati ai risultati e al nuovo Piano di Impresa. Dobbiamo rilevare come...