Trimestrale Area Napoli e Caserta 11.7.2022
Il giorno 11 Luglio 2022 si è svolto, in modalità a distanza, l’incontro trimestrale dell'Area Napoli e Caserta tra le OO.SS. e la Delegazione...
INTRUM ITALY – Leasing e Real Estate: una questione irrisolta.
07.07.2022 – Confusione, incertezza, mancanza di organizzazione: è quello che si percepisce nell’ambito del leasing e del Real estate legato al leasing. Ci è...
Evoluzione Organizzativa a Seguito Piano d’Impresa: Proposte Aziendali.
Oggi l’azienda ha illustrato come intende rivedere l’organizzazione del lavoro per consentire la realizzazione del nuovo Piano d’Impresa.
Il filo conduttore degli interventi ruota attorno...
TRIMESTRALE AREA SINDACALE BERGAMO LUGLIO 2022
Mercoledì 6 luglio u.s. si è svolto l’incontro trimestrale dell’Area Bergamo ai sensi dell’art. 7 del Protocollo Relazioni Industriali 14 aprile 2021. La mattinata...
NEW DSI e Mestieri: pretendiamo TRASPARENZA
Nelle settimane scorse i colleghi della DSI facenti capo alle strutture individuate dall’azienda per la “fase pilota” del progetto NEW DSI hanno ricevuto una...
Mancata Partecipazione di ADBI all’Assemblea degli Azionisti Intesa Sanpaolo del 29...
Oggi, 29 aprile 2022, è convocata l’Assemblea Ordinaria e Straordinaria di Intesa Sanpaolo S.p.A.
Nonostante lo stato di emergenza legato alla pandemia da Covid-19 sia...
Lettera RLS alla Banca. Oggetto : procedure di chiusura dipendenze
Al Datore di lavoro di Intesa Sanpaolo S.p.A. Dr. Fabio Rastrelli
Al R.S.P.P. di Intesa Sanpaolo S.p.A. Arch. Dario Russignaga
Al Medico Coordinatore...
Accordo su gestione Green Pass in banca e misure a tutela...
- COMUNICATO -
Nel pomeriggio di oggi, giovedì 27 gennaio, dopo una serie di incontri con Abi, abbiamo sottoscritto un accordo in merito alle nuove...
Avviato il Confronto Cessione Formazione: Non Ne Condividiamo Le Ragioni
Si è svolto oggi il primo incontro della procedura di Conferimento di ramo di azienda da parte di Intesa Sanpaolo a Intesa Sanpaolo Formazione...
Continua il Confronto sui Premi: Incontro Interlocutorio
È proseguito oggi il confronto sui Premi aziendali collegati ai risultati e al nuovo Piano di Impresa. Abbiamo chiesto per il PVR:
Un significativo...